Prima Divisione Maschile Bologna 2014-2015
4A giornata di ritorno - Girone L

Nuova Perla Riccione-Stella Rimini 54-72

Palestra Scuole Brandi - Piazza 4 Novembre RICCIONE (RN)

20 febbraio 2015 21:15

54 72
Nuova Perla Riccione: tabellini non disponibili
Stella Rimini: tabellini non disponibili
1o arbitro: Bianchi Lorenzo di Rimini (RN)

L'analisi di Playbasket.it

La serata della 4a di ritorno del Girone L di Prima Divisione poneva di fronte venerdì 20 febbraio 2015 Nuova Perla Riccione e l'accorrente Stella Rimini Palestra Scuole Brandi di Piazza 4 Novembre Riccionepalestra Scuole Brandi di Piazza 4 Novembre Riccione.

I padroni di casa, attualmente 5o in graduatoria, si presentavano al confronto con la percentuale del 50% di affermazioni casalinghe in stagione, frutto di 4 vittorie e 4 sconfitte raccolte nei precedenti 8 incontri tra le mura amiche (9-8 il record complessivo pre-match).

Gli ospiti invece, ora in 4a posizione, affrontavano l'incontro con il 62.5% di successi esterni, bottino di 5 vittorie e 3 sconfitte nelle precedenti 8 sfide in trasferta (8-9 invece il record complessivo in stagione).

La contesa è andata a favore degli ospiti, con il tabellone a sancire il -18 al termine dei tempi regolamentari sul 54-72 finale.

Sconfitta quindi per Nuova Perla Riccione, che chiude la disputa realizzando nella contesa 2.6 punti in meno e subendone 23.1 in più rispetto alla propria media di 56.6 punti fatti e di 48.9 subiti in casa fino a quel momento. dovuta ad peggioramento del 35.3% dell'indice di efficienza offensiva/difensiva, con il rapporto punti fatti/subiti che si attesta 0.75 per questa sfida e a 1.16 finora in casa.

Vittoria quindi per Stella Rimini, scontro che farà suo segnando nell'arco della sfida 5.6 punti in più e subendone 9.4 in meno rispetto alla propria media esterna di 66.4 punti fatti e di 63.4 subiti in trasferta, ottenuta con un miglioramento del 27.3% il proprio indice di efficienza, con il quoziente canestri di 0.75 nel match rispetto al record di 1.05 mantenuto sin qui in trasferta.